近日，新北儀隆重召開了本年度“質量月”活動總結會。會議由質量副總經理主持，各部門主管、骨幹人員及車間班組長共百餘人參加會議。總經理、副總經理、監事會主席、總工程師等領導同志在主席台就坐。

會議開始，質保部副部長代表質保部做“質量月”活動總結報告。報告從活動氛圍營造、活動總結、收獲與不足等四個方面進行了詳細闡述；對“質量文化宣傳”“質量提升計劃的制定”“我為質量獻一策”“技能比武”“信息化成果分享”“QC質量改進成果評審”“質量先進個人評選”等活動的開展情況進行了系統回顧，并深刻剖析了在此次活動中的收獲與不足。

表彰環節中，公司經理層領導分别為“我為質量獻一策”“技能比武”“質量先進個人”獲獎人員頒發了榮譽證書并合影留念。

随後發言環節中， “我為質量獻一策”“技能比武”“質量先進個人”三項獲獎者代表進行發言。三位同志的發言铿锵有力、感情充沛，字裡行間都流露出對質量工作的深刻認識和體會，充分表達了對做好質量工作的決心和信心。

會議最後，總經理首先對“質量月”活動中各職能部門積極參與所取得的成績給予肯定；并且強調，“質量月”雖然結束了，但公司的發展是一個長期的過程，質量工作是一項永久性的工作，絕不能搞一陣風，必須要長期堅持不懈地做下去。最後提出了三點要求：一是要經常性地開展針對性的培訓，注重實效，持續提升員工業務能力和專業素質；二是要強化質量意識的養成，創新管理方法，利用一切機會和場合把質量意識教育落實在日常工作中，讓員工養成良好的意識習慣；三是要努力追求卓越績效，以結果為導向，汲取優秀做法，改進不足，不斷追求高質高效，進而邁向卓越。

此次會議系統總結了“質量月”活動所取得的成績與不足，激發了全員參與質量提升工作的熱情，明确了下一步的努力方向，為公司今後質量管理工作的順利開展奠定了良好基礎。